CT Interactive - дъщерно дружество на публичната компания "Телематик Интерактив България", работи по разширяване присъствието си на нови и съществуващи пазари в Европа, Латинска Америка и Африка.
Компанията продължава да диверсифицира и портфолиото от игри, които предлага, за да удовлетвори предпочитанията на клиентите си и в подкрепа на разширяването на пазарното присъствие, коментира в интервю за информационната агенция БГНЕС оперативният директор на CT Interactive Мартин Иванов.
"Инвестираме в най-новите технологии за разработване на иновативни решения и предоставяне на отлично потребителското изживяване, което за нас е приоритет. Ние анализираме данните от игровото поведение, вследствие на което се стремим да предлагаме персонализирани изживявания, които отговарят на индивидуалните потребителски предпочитания и поведение", посочи Мартин Иванов.
Игри на CT Interactive са достъпни на над 1500 сайта по целия свят. Компанията се отличава с разнообразно продуктово портфолио и с персоналното отношение към всеки клиент, което носи добавена стойност, казва той.
Компанията е добре позиционирана на множество регулирани пазари и стратегически се позиционира в страни като Перу, Мексико, Колумбия, Панама, Аржентина, Бразилия, където онлайн игралният пазар е в подем.
"Африка за нас е сравнително нов пазар със значителен потенциал за растеж и непрекъснато наблюдаваме страните с развиващи се iGaming сектори", каза Мартин Иванов и допълни, че от компанията има амбициозни планове за по-нататъшно разширяване на международния си обхват.
Най-голямото предизвикателство в работата на компанията е свързано с различните регулации на отделните пазари, които поставят специфични изисквания към игралното съдържание, както и културните особености и предпочитания на потребителите. Например игрите, които са популярни в Европа, може да не допаднат на потребителите в Латинска Америка.
"За нас е важно продуктът да е културно адаптиран, за да съответства на местните символи, митове и традиции", поясни Мартин Иванов.
От съществено значение е и игрите да работят безпроблемно на различни устройства и платформи (мобилни, десктоп, различни операционни системи), допълва той. Друг важен елемент от работата е наблюдението на конкуренцията и провеждането на стратегически маркетингови кампании, за да се повиши разпознаваемостта на марката.
Мартин Иванов каза, че компанията инвестира в развитието на служителите и екипите и насърчава културата на иновации високи постижения. "Насърчаваме разнообразна и приобщаваща работна среда, в която млади професионалисти от различни среди се чувстват ценени и подкрепяни", подчерта той и допълни, че това осигурява непрекъснат поток от свежи идеи и перспективи и укрепва позициите на компанията.
Никола Цолов завърши девети във Формула 2 за Гран при на Австрия
Отнето предимство: Кола се преобърна при катастрофа в София
Халкидики привлича чужди купувачи с луксозни ваканционни имоти
Световната купа "Варна" 2026 събира 437 млади каратеки от 25 държави на 7 юли
Не взимайте решения в жегата, ще сгрешите!
Младите ги е страх да пораснат, все повече
Знаете ли това за човешкия мозък?
Рубеола – ваксинацията остава най-добрата защита
Rocket Lab изстреля десетия сателит на Synspective
Космически сблъсъци може да са забавили появата на континентите и живота на Земята
Капсула на времето: Страховити прогнози, направени от AI, ще бъдат съхранени за бъдещето
Европа е под червена тревога: Рекордни горещини и човешки жертви
Какво ще е времето през следващата седмица?
Колко струват обществените тоалетни по пътя София - Варна
Зарков: БСП ще оцени работата на правителството след първите 100 дни
Ружа Райчева: В случая с "Баба Алино" имаме групово узаконяване на беззаконието
Асен Василев разкритикува Бюджет 2026 с меме с гълъб
Зеленски: През седмицата Русия е атакувала Украйна с 1400 дрона и 1500 управляеми авиобомби
Кадър на деня за 27 юни
Защо златото губи стойност, докато инфлацията се ускорява?
Тръмп стартира рекламна кампания за сделката с Иран, която малцина американци харесват