Европейският парламент прие строги правила, които ще принудят бизнесите в ЕС да бъдат прозрачни по отношение на заплатите, за да се гарантира равностойно заплащане на жените и мъжете, и ще въведат потенциални глоби за дискриминация в заплащането.
Според официалните данни за 2020 г., жените получават средно с близо 13% по-малко на час от мъжете за една и съща работа в 27-те държави от Европейския съюз.
Съгласно новите правила работниците могат да поискат да узнаят индивидуалните и средните нива на заплащане, разбити по пол, на тяхното работно място, предаде АФП.
"Тайната на заплащането ще бъде забранена", се казва в изявление на парламента.
Други правила предвиждат, че ако дадено дружество има поне 100 служители, то трябва редовно да публикува информация за разликата в заплащането на жените и мъжете. Освен това дружествата трябва да преговарят с представители на персонала, ако има разлика от 5%. Лицата, които нарушават някое от правилата, подлежат на санкции, включително глоби. Служителите, които смятат, че са жертва на дискриминация, могат да поискат обезщетение.
"Еднаквата работа заслужава еднакво заплащане. А за равно заплащане е необходима прозрачност", заяви Урсула фон дер Лайен, ръководител на Европейската комисия, преди гласуването в парламента. "Жените трябва да знаят дали техните работодатели се отнасят справедливо към тях. А когато това не е така, те трябва да имат възможност да се борят и да получат това, което заслужават", добави тя.
Разликата в заплащането на жените и мъжете е различна в целия блок. Разликата е само 0,7% в Люксембург, но достига 15,8% във Франция и 18,3% в Германия, докато в Латвия тя е 22,3%, предаде БГНЕС.
Комисията, изпълнителното звено на ЕС, предложи правилата за първи път през март 2021 г. Преди да бъдат приети, те трябва да бъдат официално подписани от Европейския съвет, който представлява държавите-членки. След това страните от ЕС ще трябва да започнат да въвеждат правилата в националните си законодателства в срок от три години след публикуването им в официалния вестник на блока.
Снимка: Bloomberg.com
Лукашенко прогнозира край на войната в Украйна през следващите месеци
Пеканов: Битовите потребители няма да усетят увеличението на тока и парното
Над два месеца без топла вода: Омбудсманът поиска спешно изслушване за "Топлофикация"
Варна ми е Венеция
Агонално дишане при сърдечен арест – как се разпознава и какво трябва да се направи?
Fertility Europe: Едва 5,6% от работодателите в Европа подкрепят служители с репродуктивни проблеми
Етапи от развитието в детската възраст: Втората година на детето
Награда за постижения в лицево-челюстната хирургия ще носи името на проф. Станко Киров
„Призракът от бездната“: Учени заснеха загадъчно създание на 9000 м дълбочина
Сигнал от дълбините на материята загатва за нова физика
Китайски учени търсят отговор на въпроса може ли AI да се „самосъздава“
Най-древният житейски съвет: Какво ни завещаха шумерите преди 4600 години
Спартак (Варна) назначи Даниел Моралес за треньор
Варненски зевзек изяде фиш от КАТ за неправилно паркиране (ВИДЕО)
ЦИК обяви окончателните резултати и точно колко е избирателната активност
Отложиха Добруджа - Фратрия заради лошото време
Какво ще бъде времето във Варненско в сряда?
Квант фирмите влизат в битка за таланти
ЦИК официално обяви Илияна Йотова и Кирил Вълчев за победители на президентските избори
Европа търси нов път към растежа чрез технологии, конкурентоспособност и разширяване
Германските автомобилни производители са хванати в китайски капан