Демографската криза - огромен интерес към програмата "Избирам България"

Предприети са мерки за връщане на българите у дома, увери министър Борислав Гуцанов

14.11.2025 • 12:06 Редактор:
Сподели във Facebook Изпрати в Mesanger Изпрати в Mesanger
Демографската криза - огромен интерес към програмата
Демографската криза - огромен интерес към програмата "Избирам България"

Демографската криза е основното предизвикателство пред България и справянето с нея е начинът да се решат проблемите пред икономиката и бизнеса. Тази теза застъпи министърът на труда и социалната политика Борислав Гуцанов пред участниците във форум "Бъдещето на пазара на труда".

Събитието събра представители на бизнеса, неправителствения сектор и научните среди в търсене на решение на проблема с липсата на кадри за икономиката.

Министър  Гуцанов беше категоричен, че единственото дълготрайно решение на този въпрос е обръщането на негативните демографски тенденции. 

"Ако има нещо, което може да обедини България, това е справянето с демографската криза. Ако искаме да имаме бъдеще, това трябва да е приоритет не само на България, но и на Европа", заяви той.

Министерството вече работи в посока подобряване на демографската картина

"Стартирахме мярката "Избирам България", която цели да върне наши сънародници от чужбина. Но те трябва да работят поне шест месеца в България, за да получат финансови стимули, а не да стоят тук два месеца и пак да си заминат. Интересът е огромен. Организирахме и кариерен форум във Франкфурт. Ще има и други", подчерта Гуцанов.

Сред представените мерки за укрепване на демографската политика той изтъкна и предстоящото увеличение на средствата, които майките получават, ако се върнат на работа през втората година от майчинството.

"В бюджета сме заложили вдигане на тези средства на 75% от 50. Това не само няма да коства пари, но дори може да доведе до допълнителни приходи в бюджета", допълни той.

Дългосрочно стратегическо планиране

"Една от основните грешки през тези 30 години е, че се прави бюджет за самия бюджет. Трябва да залагаме на дългосрочност – какво ще развиваме в различните райони на страната. Това ще даде друга предсказуемост на икономиката и на бизнеса, защото ще могат да се подготвят кадри, от каквито те ще имат нужда. Сега бизнесът казва: "Няма кадри". Ами няма кадри, защото няма как да знаем какво ще се развива. Нека има планиране поне 10 години напред", коментира министърът.

Гуцанов подчерта, че само с последователна политика България може да гарантира устойчив икономически растеж и сигурно бъдеще.

Той посочи, че най-вероятно до две седмици ще бъде задвижена законодателна инициатива за облекчаване на достъпа на кадри от трети страни до пазара на труда.

"Но това е временно решение. Трябва да мислим как да решим проблема трайно", подчерта министърът.

Снимка: Министерство на труда и социалната политика (МТСП)


  • Последни
  • Четени
България виж всички Виж всички
Четени виж всички Виж всички
Последни новини виж всички Виж всички