Служебното правителство прие постановления за отпускане на 184 милиона лева чрез бюджетите на четири министерства за възнаграждения във ВУЗ-овете и научните администрации.
"На този етап тези средства са достатъчни за тази година. Всичко в Закона за висшето образование вече е обвързано със средната работна заплата в страната. Спрямо нея ще бъдат изчислявани и средни брутни работни заплати и съотношение преподаватели-студенти и всички критерии, свързани с качеството на преподаване и качеството на обучение на специалистите за пазара на труда. При нас никога не говорим за договаряне на работната заплата, при нас я формираме на база две постановления", коментира проф. Лиляна Вълчева от синдикат "Висше образование и наука" към КНСБ в "България сутрин".
Едно от постановленията подпомага реализацията на тези средства, формира показатели, индикатори и коефициенти, свързани с качествената работа на висшите училища.
"Това постановление много ясно показва кои висши училища са с много високи резултати и кои са със средни или по-ниски. Естествено, винаги имаме съпротива от ректорите на висшите училища с по-ниски резултати, тъй като те получават по-малко средства, но това е справедливо. Продължава тази съпротива от 3-4-ма ректори, които трябва да се вгледат по-добре в показателите си и да ги подобрят", заяви проф. Вълчева пред Bulgaria ON AIR.
Тя отбеляза, че има отлив на младите хора, които стават асистенти във висшите учебни заведения, заради ниското заплащане. Сега с тази процедура близо 2200 млади асистенти ще получат увеличение на заплатите си.
По нейни думи един от начините да се запазят българските студенти да продължат да работят в България след тяхното обучение е то да им бъде изплатено от работодателска организация, която също им покрива издръжките.
"Таксите не са за всички студенти. От 52 професионални направления в 30 от тях са освободени напълно от такси. Има друга група студенти, която сключва договори с работодателски организации и поемат ангажименти като завършат, защото тази организация им покрива не само таксите, но и издръжките по време на обучението. Но при изискване 5 години да работят във фирмата, която им е осигурила тези средства", поясни проф. Вълчева.
Гледайте целия разговор във видеото.
Шестият лагер с покани на SENSHI събра бойци от 14 държави (СНИМКИ)
Георги Рачев: Бурята "Адам" предизвика феноменални валежи в Испания, идва към България
Русия нанесе удари на 4 товарни кораба и два логистични центъра в Украйна
Аджибадем Сити Клиник ДКЦ Токуда отвори врати в Студентски град
Какво показва менструалния цикъл?
Урологът проф. Калоян Давидов получи Златния приз „Лекар на годината 2026“
Пулсът по време на тренировка - какво може да ни покаже за интензивността на натоварването?
Защо счупване при леко падане издава остеопороза при мъжа?
Откриха необичайна активност под вулкан, застрашаващ 2 млн. души
ЦЕРН и Mistral AI създават изкуствен интелект за сблъсъци на частици
Вещество от кафяви водорасли обещава пробив в лечението на рани
7000 крачки на ден намаляват риска от деменция и диабет
Жители на "Погребите" във Варна алармират за опасност
Проф. Николай Сапунджиев стана "Лекар на годината" във Варна
Проф. Калоян Давидов е „Лекар на годината 2026“
Славчо Велков: Каква логика има Русия да докарва НАТО в Черно море?
Граждани излизат на протест: Искаме държава, която може да се защитава
“Фонд за недвижими имоти България” АДСИЦ с два договора за наем на офис площи
Петролът поскъпва на фона на заплахите от Иран и опасенията за доставките*
Австралия се готви да съди Facebook и TikTok за нарушаване на закона за социалните медии
Валентин Маринов: Влизаме в ера на по-несигурна и по-асиметрична парична политика